İşletme Yönetimi Programı öğretim görevlilerinden Kübra Mertel’in “Yüksek Katilimli İnsan Kaynaklari Yönetimi Uygulamalarinin Çalişanlarin İş Tatmini Ve İşten Ayrilma Niyetleri Üzerindeki Etkisi” başlıklı makalesi, Bilge Uluslararası Sosyal Araştırmalar Dergisi’nde yayımlandı.